行动学习工作坊——目标全流程管理与行动改进
行动学习工作坊,目标全流程管理与行动改进,团队绩效的影响因素有五点:1. 目标制定的科学性和系统性2. 策略制定的科学性3. 计划的可操作可衡量标准4. 执行是否到位5. 过程的监督与跟进本课程通过剖析剖析影响目标达成的关键因素,了解到组织中沟通不畅、执行无力、绩效不佳的根源,并使受训者掌握目标设定、分解、策略共创以及评估优选,计划执行的方法和工具,优化员工行为,从而提升组织绩效!
目标制定
策略制定
计划操作与衡量
执行到位
监督与跟进
课程类型:
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适合团队:
中层管理
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课程天数:
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企业内训|2天|15-100人